2017 年 8 月 16 日，“第二屆聚力人才發展聯盟政產學研組織交流會”在軟通動力北京總部圓滿落幕。本次活動以“聚合眾力共贏未來”為主題，由軟通動力信息技術(集團)有限公司(以下簡稱：軟通動力)主辦，北京軟件行業協會、全國人才流動中心、中國企業大學聯盟、中國校企協同產學研創新聯盟等組織機構和來自全國 30 所高等院校的領導，軟通動力副董事長兼首席營銷官馮嵱、執行副總裁兼首席人力資源官王立、執行副總裁黃立等領導共同出席了本次大會。

本次組織交流會，通過構建政產學研人才生態體系交流平臺，重點探討數字化轉型配景下人才戰略轉變。軟通動力副董事長兼首席營銷官馮嵱為大會致辭，對高校領導及行業協會領導的到來體現熱烈的歡迎和由衷的感謝。他體現，聚合人才發展是為了讓人才能更好地釋放活力、增強實力、實現價值，也是眾多企業首當其沖的任務，企業的精兵強將，要在高校中鎖定、要從年輕化抓起;同時，優化人才生態、組織效益提升、資源共享融合、人才精益化效能的提高將席卷整個行業，培育將個人發展與組織目標實現相統一的人才精英，是各方共同的事業。

隨后，，北京軟件行業協會、全國人才流動中心、中國企業大學聯盟、中國校企協同產學研創新聯盟等組織參會代表發言，各方認為集結高校、企業、產業多方優勢共同搭建政產學研一體化的新時代溝通橋梁，意義不凡。在共享和數字化并行的時代下，只有共同攜手實現技術、項目、人才的聚合，才能更好的助力人才的發展，為產業轉型和辦事升級提供動力。

軟通動力執行副總裁兼首席人力資源官王立女士就數字化轉型時代下如何實現企業戰略與人才發展戰略相契合進行了精彩分享。王立說：“人才即未來，軟通動力的發展需要廣納賢才，凝聚人才，我們在人才辦理領域的研究探索將和我們在產品辦事上的解決方案一樣傾注心血，不停精進，持續打造最佳雇主的品牌形象。”

為滿足社會、高校和學生對創新思維培育的需求，軟通動力全面打造人才與創新網絡的培育綜合體，以“軟通大學”為載體，開啟校企合作新模式。會上，軟通動力執行副總裁黃立，高級副總裁李進、陳柏汀，高級副總裁兼軟通大學執行校長黃巖，共同為“軟通大學”揭牌。

會上對多所高校頒布“優秀人才輸送基地”獎牌，以答謝獲獎高校對軟通動力人才供給做出的突出貢獻。

通過本次交流會，各方增進相互認知，建立起長效交流、資源整合與協同機制，在多方合作共創人才發展新生態等眾多合作方面達成共識，極大的激發了人才發展的創新性合作思維。與此同時，來自各界學者專家就打造復合型軟件人才培養高地、數字化轉型配景下的就業與擇業”進行深入交流與探討。軟通動力聚力人才發展聯盟政產學研組織交流會正成為人才發展創新模式的引路者，受到各方好評。

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