企業(yè)想要高端大氣，就要用400電話，這是很多小企業(yè)老板的共同聲音。提升企業(yè)文化是企業(yè)提升自己的形象的一個重要方面，提升企業(yè)形象一般靠三個重點。

　　第一，員工的文化，要在實際生活和工作的環(huán)境方面給予員工更加舒適的生活，讓員工有家的生活。

　　其次是在我們的實際條件，在硬件方面要能夠看到企業(yè)的產(chǎn)品在質量優(yōu)勢和技術優(yōu)勢，這樣才能夠給員工更加穩(wěn)定的工作環(huán)境，不會總是想著要離開企業(yè)。

　　最后當然是在現(xiàn)在的企業(yè)對外的文化了，現(xiàn)在企號卡網(wǎng)上申請的400電話號碼其實就是塑造一種對外的文化特色。

　　我們在當前也可以看到很多企業(yè)也在不斷營造自己的企業(yè)文化，不過這種文化也不是一朝一夕的，關于我們從內部和網(wǎng)絡方面應該要帶來更多的改變。而員工的自豪感也是很重要的，企業(yè)獲得更多的榮譽以后，自然也就會給很多企業(yè)的員工帶來自豪感了。而員工也是一種很好的宣傳模式，我們可以讓員工將自己在企號卡網(wǎng)上辦理的400電話告訴自己身邊的朋友，或是告訴他們企業(yè)的官方到底是什么，這樣大家就可以很方便地去了解到企業(yè)的的產(chǎn)品了。

　　只要企業(yè)的營銷可以打開的話，在后期的管理和運作方面很多事情都是很容易解決的了，在當前的我國幾乎每一個行業(yè)都是擔心的是自己的營銷，在銷售量和銷售訂單方面無法提升的話，我們也是很自然地會看到企業(yè)很難有發(fā)展。而提升企業(yè)的營銷，很多專家建議大家先看下企號卡網(wǎng)。因為通過400電話的確是給企業(yè)的發(fā)展帶來了很多的優(yōu)勢的，關鍵是我們要懂得去如何運用這樣的電話號碼，要盡量在服務方面與國際性大企業(yè)接軌，營銷就能得到提升。

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